sexta-feira, 14 de maio de 2010
Ética na empresa
O que é ético?
O que não é ético?
Você já viu alguém cantar durante o expediente?
Já trabalhei em uma empresa que a moça da limpeza cantava como se estivesse em um karaoke durante o expediente, incomodava, mas nunca vi ninguém reclamar.
A ética é daquelas coisas que todos sabemos o que é, mas que não é fácil de explicar quando alguém nos pergunta. A ética não se confunde com a moral.
Ética significa:
- Reflexão crítica sobre a moralidade, sendo o termo moralidade entendido como juízos morais, padrões e regras de conduta;
- Conjunto de princípios e disposições voltados para a ação, historicamente produzidos, cujo objetivo é balizar as ações humanas;
- Espécie de cimento na construção da sociedade;
Ser ético é tudo aquilo que ajuda a melhorar o ambiente em que se vive tornando-o saudável.
A Constituição Federal direciona a sociedade sobre seus direitos e deveres, ratificando –a como um dos mais belos textos sobre o respeito à dignidade da pessoa humana, aliás, a Constituição tem como fundamentos: a soberania; a cidadania; a dignidade da pessoa humana; os valores sociais do trabalho e da livre iniciativa; o pluralismo político.
No entanto, o cumprimento de tudo o que diz a Carta Magna não se faz por si só, nós somos o povo e o poder emana do povo, então cada um de nós tem a sua parcela de responsabilidade para nos tornarmos uma sociedade ética, só assim ela será bem estruturada e organizada.
E qual é a nossa parcela de contribuição?
É a nossa conduta dentro dessa sociedade, em todas as áreas: na família, na comunidade e no trabalho. Aqui, especificamente, vamos falar da nossa conduta no trabalho.
Antes de tudo precisamos ter consciência dos nossos valores e qual o significado do que é valor???
Valor é a palavra que dá legitimidade a uma pessoa. O valor individual de cada um é que determina sua importância no mundo, portanto a sua imagem dentro do trabalho é você quem faz, só você é responsável por suas atitudes e conduta ética, isso implica em eqüidade, que é a capacidade de ser justo, imparcial.
A imagem é a apresentação pessoal que representa um conjunto de fatores que envolvem: Forma de falar, jeito de se vestir, agir e escrever.
Algumas dicas para ter conduta ética no trabalho:
1.Tenha sempre em mente a Missão, Visão e Valores da sua empresa.
2.Saibam quais são as suas atribuições e responsabilidades.
3.Respeite a hierarquia
4.Esteja 100% comprometido e envolvido com a missão.
5.Seja assíduo e pontual
6.Trate todos com respeito (urbanidade)
7.Assuma uma atitude imparcial, impessoal e com isenção.
8.Exerça suas funções com zelo, competência e eficiência.
9.Demonstre confiança e energia (conheça suas forças e fraquezas)
10.Conheça os aspectos legais dos seus direitos e deveres.
Autora: Margarida Machado Maranhão da Rosa Costa
Diretora da Escola do Servidor Público do Poder Judiciário
Fonte: http://www.portalms.com.br/
Vídeo - The Temptations - My Girl 1965
Assinar:
Postar comentários (Atom)
Marcadores
- Administração (1)
- Carreira (79)
- Coaching (6)
- Consumidor (2)
- Diário de Bordo - Morar e trabalhar em um Cruzeiro Marítimo (39)
- Economia (9)
- Empreendedorismo (17)
- Endomarketing (4)
- Eventos (3)
- Finanças (3)
- Gestão de Pessoas (3)
- Grafologia (2)
- Informativo (16)
- Inglês (2)
- Inteligência Emocional (13)
- Liderança (4)
- Livros - dicas (5)
- Logística (2)
- Marca (1)
- Marketing (45)
- Marketing do Turismo (3)
- Marketing esportivo (1)
- Meio Ambiente (1)
- Moda (2)
- Networking (11)
- P.Kotler (8)
- PNL (5)
- Prestação de Serviço (2)
- Publicidade (3)
- Recursos Humanos (1)
- Secretariado (3)
- SOCIOLOGIA (2)
Artigos
-
▼
2010
(58)
-
▼
maio
(12)
- MOTIVAÇÃO PARA VOAR
- Motivação é uma atitude
- Ouse mudar!!!
- Bom Senso
- FUI DEMITIDO E AGORA?
- Quer ser promovido?
- MANTENHA O CONTROLE DE SUAS EMOÇÕES NO TRABALHO
- Ética na empresa
- Escrever bem: isto é possível?
- Inveja no ambiente corporativo - como evitar?
- Como o marketing manipula seu pensamento
- Motivação e felicidade no trabalho
-
▼
maio
(12)
Nenhum comentário:
Postar um comentário
Faça seus comentários sobre a matéria.